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タイトル

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企画マネージャー

説明

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私たちは、革新的なアイデアを形にし、組織の成長を牽引する企画マネージャーを募集しています。企画マネージャーは、企業の戦略的目標に基づいた新規プロジェクトやサービスの企画・立案・実行を担当し、社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを成功に導く重要な役割を担います。 このポジションでは、市場調査や競合分析を通じて新たなビジネスチャンスを見出し、具体的な企画としてまとめ、経営層への提案を行います。また、承認された企画については、実行計画の策定、予算管理、進捗管理、リスクマネジメントなど、プロジェクト全体のマネジメントを行います。チームメンバーや他部署との連携も不可欠であり、コミュニケーション能力やリーダーシップが求められます。 さらに、社内の業務改善や新しいワークフローの導入など、組織全体の効率化にも貢献していただきます。デジタル技術やトレンドに敏感であり、常に新しい価値を創出する姿勢が求められます。 この職種は、マーケティング、商品開発、経営企画など多岐にわたる分野と関わるため、幅広い知識と柔軟な思考力が必要です。自らのアイデアを形にし、組織にインパクトを与えたい方にとって、非常にやりがいのあるポジションです。

責任

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  • 新規事業やサービスの企画・立案
  • 市場調査および競合分析の実施
  • 経営層への企画提案とプレゼンテーション
  • プロジェクトの進行管理とスケジュール調整
  • 予算の策定および管理
  • 社内外の関係者との調整・交渉
  • リスクマネジメントの実施
  • チームメンバーのマネジメントと育成
  • 業務プロセスの改善提案
  • KPIの設定と成果分析

要件

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  • 大卒以上の学歴
  • 3年以上の企画・プロジェクトマネジメント経験
  • 高いコミュニケーション能力とプレゼンテーションスキル
  • 論理的思考力と問題解決能力
  • 複数部門との調整経験
  • Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキル
  • ビジネスレベルの日本語能力
  • 英語力があれば尚可
  • マーケティングや商品開発の知識があれば尚可
  • リーダーシップを発揮できる方

潜在的な面接質問

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  • これまでに担当した企画プロジェクトの内容を教えてください。
  • 市場調査を行う際に重視するポイントは何ですか?
  • 複数部門との調整で苦労した経験はありますか?
  • 予算管理の経験について教えてください。
  • チームをマネジメントした経験はありますか?
  • 失敗した企画から学んだことは何ですか?
  • どのようにして新しいアイデアを生み出していますか?
  • KPIの設定と評価の方法について教えてください。
  • 業務改善の提案を行った経験はありますか?
  • 当社で実現したい企画アイデアがあれば教えてください。